疫情就是命令，防控就是责任，生命重于泰山。在新型冠状病毒肺炎疫情发生以来，英国威廉希尔公司在学校党委的坚强领导下，在学校新型冠状病毒肺炎疫情领导小组的直接组织下，学院全体职工牢记使命，团结一心，共同抗击疫情，坚决打赢疫情防控阻击战。
一、加强领导，精心组织
1月22日学校下发《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》，按照通知要求，学院立即成立了疫情防控领导小组，由刘孟臣书记、许永玉院长任组长，全体班子副职及各系主任为成员，立即部署疫情防控工作，让全体职工要把疫情防控当作当前一项攻坚克难的政治任务，必须抓好抓实，确保学院师生无一例感染。
二、认真梳理，抓好落实
国家对疫情防控工作高度重视，习近平总书记大年初一上午就召开政治局全体会议，研究部署疫情防控工作。学校对疫情防控工作连续发文，要求对每一位师生进行一次健康大排查，做到不漏一人。学院班子成员于大年初三上午召开视频会议，安排落实学校文件精神，建立防控工作领导小组工作群，要求各单位认真排查各自单位的职工情况，建立每天下午五点前的“零”汇报制度、返泰人员报告登记制度、严禁外出制度、自己每天在家测量体温制度等等。
三、疫情无情人有情，关心职工献真情
疫情无情人有情，职工在大灾面前充分体会到学校的关心与爱护。学院一位教师的家属在泰安抗击疫情第一线工作，学校工会和学院及时给他送去关心与支持；学院现有17名湖北籍学生，学工人员每天都与学生联系，了解学生情况，让他们时时注意安全；因疫情发展快，道路堵塞，有两名研究生没有回到老家，学院主要领导经常看望他们，送去生活用品，提醒他们时刻注意安全；学院有一位老师老家在外地，不了解当地小区的管理情况，晚上九点自己回小区不让居住，并且有可能被遣返回去，学院立即与小区管理人员联系，说明情况，开好证明，使这名老师顺利住进自己的家。
四、“隔离”不隔情，“隔疫”不隔爱
为了确保本科生身心健康，英国威廉希尔公司心原心理社团在学院团委老师指导下开展“每天三个一”朋辈帮扶活动，每天一声问候，“隔离”不隔情，“隔疫”不隔爱；每天一个正能量，传播防疫新成果，帮助同学不恐慌；每天一次动员，推送学习健身资料，寒假生活不虚度，守护同学身心健康，帮助同学们远离焦虑、恐惧、无助等情绪影响。层层防护隔离病情，隔不断互相牵挂，隔不断同窗情谊。此外，由于疫情影响，学校组织的春季招聘会以及各公司宣讲会相继取消，大四毕业生面临更加严峻的就业形势。为了积极促进毕业生的就业工作，团委老师在学校和学院领导的支持下积极联系企业，询问企业招人情况，建立企业招聘信息库。同时做好毕业生求职意向需求的调查，了解每一位毕业生的需要。通过企业与学生的双向调研，让毕业生与招聘企业做到“一对多”的匹配模式，使毕业生更好的选择自己想要的岗位。另外，学院积极沟通企业，让企业通过网上面试、不见面签约等工作更好的促进毕业生的顺利就业。
疫情就是战场，在这场战斗中只能打赢，不能失败。英国威廉希尔公司全体教职工要积极响应党中央的号召，按照学校的部署，认真做好疫情防控工作，坚决打赢疫情防控阻击战。
